Ewidencja czasu pracy to – jak wiadomo – obowiązek każdego pracodawcy. Stanowi ona podstawę do poprawnego ustalenia czasu pracy poszczególnych pracowników i ustalenia ich wynagrodzenia. Masz dość comiesięcznego zliczania godzin pracy swoich pracowników na podstawie list obecności? Twoi pracownicy pracują na zasadzie zadaniowego czasu pracy, co jeszcze bardziej utrudnia obliczenia? Twoi pracownicy notorycznie przychodzą do pracy spóźnieni i domagają się pełnego wynagrodzenia? Jeśli na którekolwiek z tych pytań odpowiedziałeś twierdząco, czas na zastosowanie w Twoim zakładzie pracy urządzeń naszej firmy. Oferowane przez naszą firmę urządzenia to czytniki głównie dla małych i średnich przedsiębiorstw, choć oferujemy też czytniki do obsługi przedsiębiorstw zatrudniających nawet 2000 pracowników. Ewidencja czasu pracy z zastosowaniem naszych czytników to prestiż i bezpieczeństwo Twojej firmy!
Ewidencja czasu pracy na prostych zasadach
Ewidencja czasu pracy to – jak wiadomo – obowiązek każdego pracodawcy. Stanowi ona podstawę do poprawnego ustalenia czasu pracy poszczególnych pracowników i ustalenia ich wynagrodzenia. Masz dość comiesięcznego zliczania godzin pracy swoich pracowników na podstawie list obecności? Twoi pracownicy pracują...
